Пособие молодым специалистам

Гость
Сообщений: 1722
Зарегистрирован: 1970-01-01
User is offline
Пособие молодым специалистам

Какие единовременные или другие
надбавки в городе Москве имеют молодые
специалисты, поступившие работать по
специальности сразу после окончания
института.
Моя дочь в 2008 году окончила институт.
Сейчас она работает в должности
педагога-психолога в детском
реабилитационном центре.

0

картинка Вероника
Сообщений: 5
Зарегистрирован: 2009-01-24
User is offline

[quote=Гость]Какие единовременные или другие
надбавки в городе Москве имеют молодые
специалисты, поступившие работать по
специальности сразу после окончания
института.
Моя дочь в 2008 году окончила институт.
Сейчас она работает в должности
педагога-психолога в детском
реабилитационном центре.
[/quote]

В соответствии с п. 1.2 постановления Правительства Москвы от 15.01.2002 г. №36-ПП «Об установлении надбавок и доплат педагогическим работникам государственных образовательных учреждений г. Москвы» молодыми специалистами считаются лица непосредственно после окончания образовательного учреждения высшего профессионального или среднего профессионального образования (независимо от формы получения образования), поступившие на работу по специальности при условии выполнения нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), учителя начальной школы (независимо от объема педагогической нагрузки).

C 1 сентября 2004 года согласно постановления Правительства Москвы от 23 марта 2004 года № 172-ПП «О мерах по обеспечению педагогическими кадрами образовательных учреждений города Москвы» молодым специалистам в течение трех лет работы установлены доплаты в размере 40 процентов ставки заработной платы, а молодым специалистам, имеющим диплом с отличием, - в размере 50 процентов ставки заработной платы.
К молодым специалистам, которым устанавливаются доплаты в течение первых трех лет работы, относятся лица, соответствующие следующим требованиям:
впервые получившие высшее профессиональное или среднее профессиональное образование, в том числе непедагогическое, при условии:
работы по педагогической специальности,
соответствия профиля их профессиональной деятельности специальности, указанной в дипломе;
поступившие на работу в государственные образовательные учреждения системы Департамента образования города Москвы;
приступившие к трудовой деятельности непосредственно, то есть не позднее трех месяцев после начала нового учебного года, после окончания образовательного учреждения высшего профессионального или среднего профессионального образования, а также работники, приступившие впервые к работе в государственных образовательных учреждениях по окончании отпуска по уходу за ребенком или по окончанию службы в рядах Вооруженных Сил РФ;
при условии выполнения нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), для учителей начальной школы - независимо от объема педагогической нагрузки.
Доплаты молодым специалистам устанавливаются независимо от наличия трудового стажа до поступления в учреждения высшего профессионального образования, среднего профессионального образования или в период обучения в них, а также от того, в какой форме получено высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование (очной, заочной, вечерней).
Доплаты молодым специалистам устанавливаются только по одному месту работы по выбору работника.

Установлена 50-процентная льгота на проездные билеты на все виды наземного городского транспорта и метро для молодых специалистов образовательных учреждений системы Департамента образования города Москвы с 1 января 2005 года.
Департаменту образования города Москвы разрешено выплачивать выпускникам учреждений высшего и среднего педагогического образования после их трудоустройства единовременное пособие для организации бытовых условий в размере 20 тысяч рублей за счет накопительных средств Департамента образования города Москвы, начиная с 1 сентября 2005 года.

Статьей 15 Закона города Москвы «О развитии образования в городе Москве» от 20 июня 2001 г. предусматриваются дополнительные социальные гарантии и льготы работников образования:
"Статья 15.
1. Органы власти города Москвы рассматривают социальную поддержку работников образования в качестве одной из своих приоритетных задач.
4. Педагогические работники государственных образовательных учреждений города Москвы, подведомственных городскому и окружным органам управления образованием, пользуются правом на получение материальной помощи из накопительных средств для социальной поддержки данной категории работников для приобретения путевок в санаторно-курортные и оздоровительные учреждения, оплаты проезда к месту лечения и отдыха и обратно и в других случаях, установленных правовыми актами города Москвы.
5. Педагогическим работникам государственных образовательных учреждений города Москвы, подведомственных городскому и окружным органам управления образованием, Правительством Москвы устанавливается специальная система надбавок и доплат к ставкам заработной платы и должностным окладам:
доплаты и надбавки стимулирующего характера за работу, не входящую в круг основных обязанностей (классное руководство, проверка письменных работ, руководство кружками, методическими, цикловыми и предметными комиссиями, заведование учебными кабинетами и др.);
надбавки в размере до 50 процентов должностных окладов руководящим работникам государственных образовательных учреждений по решению вышестоящего органа управления образованием;
доплаты в размере 50 процентов ставок (должностных окладов) педагогическим работникам, удостоенным почетных званий «Народный учитель СССР», «Заслуженный учитель школы Российской федерации», «Заслуженный работник культуры Российской федерации», «Заслуженный работник физической культуры Российской Федерации», а также лауреатам премии мэрии Москвы и лауреатам премии города Москвы в области образования;
повышение на 15 процентов ставок (должностных окладов) педагогическим и библиотечным работникам лицеев, гимназий;
повышение на 15 процентов ставок (должностных окладов) педагогическим работникам прогимназий;
повышение на 15 процентов ставок (должностных окладов) библиотечным и педагогическим работникам по профильным дисциплинам средних общеобразовательных школ с углубленным изучением отдельных предметов;
повышение на 15 процентов ставок (должностных окладов) педагогическим и иным работникам, участвующим в экспериментальной и инновационной деятельности образовательных учреждений, входящих в городские экспериментальные площадки;
ежемесячная поощрительная надбавка в размере 30 процентов ставок (должностных окладов) педагогическим и иным работникам, награжденным отраслевыми нагрудными знаками;
доплаты в размере 50 процентов ставок (должностных окладов) воспитателям кадетских школ-интернатов за организацию и проведение работы по военно-патриотическому и физическому воспитанию, проведение практических полевых занятий в рамках дополнительных образовательных программ, имеющих целью военную подготовку, и спортивных соревнований;
повышение на 15 процентов ставок (должностных окладов) педагогическим и библиотечным работникам средних общеобразовательных школ с этнокультурным (национальным компонентом образования по дисциплинам этнокультурного (национального) компонента и заведующим, воспитателям, музыкальным руководителям, воспитателям-методистам детских садов с этнокультурным (национальным) компонентом образования, использующим в своей работе дисциплины этнокультурного (национального) компонента;
повышение на 15 процентов ставок (должностных окладов) руководящим, педагогическим, инженерным, библиотечным и медицинским работникам начальных общеобразовательных школ «Школа здоровья», основных общеобразовательных школ «Школа здоровья», средних общеобразовательных школ «Школа здоровья», центров образования «Школа здоровья»;
повышение на 15 процентов ставок (должностных окладов) медицинским работникам образовательных учреждений, входящих в городскую государственную систему образования;
повышение на 20 процентов ставок (должностных окладов) техническому и обслуживающему персоналу образовательных учреждений, реализующих общеобразовательные программы;
повышение на 50 процентов ставок (должностных окладов) методистам государственных образовательных учреждений дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов и иных государственных образовательных учреждений, входящих в городскую государственную систему образования.
6. Правительством Москвы могут устанавливаться другие надбавки и доплаты.
В административных округах, районах города Москвы за счет средств соответствующих бюджетов и целевых бюджетных фондов возможно установление иных надбавок и доплат.
7. Льготы и гарантии, перечисленные в частях 2, 3, 4, 5 настоящей статьи, устанавливаются правовыми актами органов исполнительной власти города Москвы.
Об установлении надбавок и доплат педагогическим работникам государственных образовательных учреждений г. Москвы см. постановление Правительства Москвы от 15 января 2002 г. № 36-ПП."

В соответствии с пунктом 8.3. постановления Правительства Москвы от 23.03.2004 г. № 172-ПП «О мерах по обеспечению педагогическими кадрами образовательных учреждений города Москвы» с 1 января 2005 г. введена 15-процентная доплата к ставке заработной платы (без учета дополнительной нагрузки) молодого специалиста для компенсации 50 % стоимости проездного билета.

26 августа 2004 года было принято распоряжение Правительства Москвы «О предоставлении по договорам аренды жилой площади Департаментам образования и здравоохранения города Москвы в 2004-2005 годах».
В соответствии с этим распоряжением молодые специалисты образовательных учреждений, местом жительства которых является город Москва, имеющие на каждого члена семьи менее 18 кв. м общей площади, могут получить в субаренду квартиру. При этом приоритетным правом пользуются молодые специалисты, имеющие детей или состоящие на учете нуждающихся в улучшении жилищных условий.

С уважением, юрист Вероника Минаева.


Гость (не проверено)
картинка Гость
Сообщений: 1722
Зарегистрирован: 1970-01-01
User is offline
Здравствуйте! устроилась на работу воспитателем группы продлённого дня в школу в г. Сатка, хотелось бы узнать имеются ли пособия молодым специалистам (есть красный диплом)? в каких размерах?

Николай (не проверено)
картинка Николай
Сообщений: 1722
Зарегистрирован: 1970-01-01
User is offline

Здравствуйте .
Какие единовременные или другие
надбавки в Московской области имеют молодые
специалисты, поступившие работать по
специальности сразу после окончания
колледжа.(Закончил в 2009 году колледж и поступил в ЛИИ им. Громова по направлению)
Есть ли доплаты если окончил колледж с отличием.


Лариса (не проверено)
картинка Лариса
Сообщений: 1722
Зарегистрирован: 1970-01-01
User is offline

Здравствуйте! Скажите, пожалуйста, какаЯ надбавка в Башкортостане полагается молодому специалисту, окончившему педагогический колледж с отличием и работающем по специальности в сельской местности?


Гость (не проверено)
картинка Гость
Сообщений: 1722
Зарегистрирован: 1970-01-01
User is offline

Здравствуйте!
Скажите, пожалуйста, есть ли какая-то материальная моддержка для молодых специалистов - врачей?
После окончания ординатуры год проработала в Санкт-Петербурге, сейчас работаю в Москве. Здесь у меня только временная регистрация, прописка в Псковской области.
Спасибо!


Гость (не проверено)
картинка Гость
Сообщений: 1722
Зарегистрирован: 1970-01-01
User is offline

На сколько известно - никакой дополнительной поддержки не предусмотрено. Наоборот, сначала работаете на испытательном сроке - возможно и за меньшую зарплату


Прощенок С.В (не проверено)
картинка Прощенок С.В
Сообщений: 1722
Зарегистрирован: 1970-01-01
User is offline
Здравствуйте.Моя жена работает в школе преподавателем на Камчатке и её признали молодым специалистом.В качестве надбавки ей начали начислять 50 процентов от оклада и ничего более,например оклад 5т.рублей, надбавка 2.5т.рублей.Скажите пожалуйста правильно ли это?Например как я понял из постановления прибавка к должностному окладу подразумевает прибавку к всей заработной плате. С уважением Сергей.

Гость (не проверено)
картинка Гость
Сообщений: 1722
Зарегистрирован: 1970-01-01
User is offline
Здравствуйте, подскажите пожалуйста имею ли я права на доплату как молодой специалист. Я окончила колледж 2004 году по специальности программист и поступила в университет на заочную форуму обучения по специальности учитель математики и информатики и в сентябре этого же года устроилась на работу в Милицию. В 2007 году ушла в дикретный отпуск. В связи с переездом в другой город в 2008 году я перевелась в другой университет на очную форму обучения, по специальности бухгалтер- экономист и окончила его в июне 2010 года. В октября 2010 года я уволилась с милиции и пошла работать воспитателем в детский сад, положена ли мне надбавка как молодому специалисту в размере 40%.

Наталья (не проверено)
картинка Наталья
Сообщений: 1722
Зарегистрирован: 1970-01-01
User is offline
Подскажите, буду ли я получать надбавку как молодой специалист? В этом году заканчиваю пед университет по специальности учитель биологии. Хочу устроиться в детский сад преподавателем физической культуры.

Наталья (не проверено)
картинка Наталья
Сообщений: 1722
Зарегистрирован: 1970-01-01
User is offline
Продолжение предыдущего вопроса... После окончания пед вуза я собираюсь поступать в очную аспирантуру. Сохранится ли за мной статус молодого специалиста (продлится ли на три года) после окончания аспирантуры? Или надо выбирать между началом работы в школе и продолжением обучения?? И вторая ситуация: если аспирантура засчитывается, как продолжение обучения, и я становлюсь молодым специалистом после её окончания... Но, предположим, я начну работать в школе до окончания аспирантуры... Тогда я уже не буду считаться молодым специалистом?

oksana (не проверено)
картинка oksana
Сообщений: 1722
Зарегистрирован: 1970-01-01
User is offline
Скажите пожалуйста, по всем пунктам "молодой. специалист" я подхожу, но первый год я работала в другом городе. Теперь работаю в москве в детском саду. Плановой отдел не хочет платить,хотя все остальные говорят,что должна,т.к. стаж не прерывался. Кто прав?и как получить. Свои деньги?

Надежда Владиславовна (не проверено)
картинка Надежда Владиславовна
Сообщений: 1722
Зарегистрирован: 1970-01-01
User is offline
Я 5 лет училась в университете по очной форме на бюджетной основе, юриспруденция, специализация-государственное право. 28.07.2013 -закончила университет, с 02.09.2013 работаю специалистом 1 разряда в администрации Ц... городского поселения. Субъект - Чувашская республика. Хотелось бы знать на какие выплаты или пособия я имею право. Спасибо.